勞工最低工資

中華民國勞動部- 基本工資

勞動基準法修法專區 · 105年12月21日週休二日修法 · 勞動基準法適用 · 工資、工時 · 工作規則 · 部分時間工作勞工權益 · 違反勞動法令公布專區 · 童工、母性保護、技術生 · 工讀生權益 · 職業災害與補償（助） · 勞動派遣 · 勞資會議 · 勞資關係 · 失業協助 · 退休、福祉 &middo

中華民國勞動部- 基本工資的意義

A：依勞動基準法第21條規定，工資由勞雇雙方議定之，但不得低於基本工資。 ... 前者係指按月計酬者，且依法定正常工作時數上限（現為40小時）履行勞務之最低報酬。 ... 又勞動基準法所定之工資係指第2條規定，工資謂勞工因工作而獲得之報酬，包括工資、薪金及按計時、計日、計月、計件以現金或實物等方式給付之獎金、津貼及其他 ...

中華民國勞動部- 基本工資之制訂與調整經過

民國19年我國政府批准國際勞工組織「設釐定最低工資機構公約」。 ♢民國25年12月23日國民政府公布最低工資法，法規定成年工資以維持其本身足以供給無工作能力親屬二人之必要生活為準。惜因歷經抗戰、勦匪、致未施行。遷台後，因該法所定標準稍高，工業正起步，故未施行。該法已於75年12月3日總統令廢止。 ♢民國44年11月 ...

中華民國基本工資- 维基百科，自由的百科全书

最低工資- 维基百科，自由的百科全书

經濟學人於2013年寫道：「最低工資，若沒有設的太高，可以提昇薪資並且對就業沒有 負面影響。...美國聯邦的最低薪資為薪資中位數的38%，是富裕國家中最低之一。 有些研究發現聯邦或州立最低薪資對就業沒有傷害，有些發現微小傷害，但沒有研究 發現嚴重的傷害。...過高的最低工資，然而，特別是在僵硬的勞動市場，的確會打擊 就業 ...

加薪囉！明（2018）年元旦起，基本工資月薪調升為22K - 1111人力銀行

2017年12月29日 ... 現在加入，可享kobo電子書優惠唷！勞資記者-夏明定新的一年即將到來。自明（ 2018）年元旦起，基本工資月薪調升為22K；時薪調升為140元，預估共有166萬全時 勞工、39萬部分工時勞工受惠。勞保投保薪資、勞工退休金.

中華民國基本工資 - 維基百科，自由的百科全書

2007年，在勞工團體的抗議與訴求之下 [10]，時任勞委會主委李應元表態「支持調漲」基本工資，決定在當年7月1日將基本工資調漲9%至17280元、時薪納入假日工時制，從66元大幅上升至95元 [11] [9]，這也是陳水扁政府任內唯一一次調漲基本薪資 ...

基本工資「加薪」了月薪22K - 聯合新聞網

2017年8月18日 ... 勞動部今舉辦基本工資審議委員會，經勞資6小時角力，敲定基本工資漲4.72%，月薪 達2萬2000元，時薪達140元，預估受惠人員將達200萬人，根據勞基法第21條規定， 基本工資由基本工資審議委員會審議後，需陳報行政院核定後實施。 【經濟日報╱ 記者江睿智即時報導】. 勞動部今日召開基本工資審議委員會，在長達 ...

基本工資將調為2.2萬時薪140元- 焦點- 自由時報電子報

2017年8月19日 ... 基本工資站上廿二Ｋ！勞動部基本工資審議委員會昨開會，採納多數委員意見，基本 工資月薪將自明年元旦起，由二萬一○○九元調為二萬二千元，時薪由一三三元調為 一四○元。不過，勞資雙方對結果都不滿意，資方代表會議結束轉身就走。影響205萬 勞工勞資都不滿意.

基本工資明年起：月薪21,009，時薪133 | 焦點事件

焦點事件編輯小組、特約記者陳品存報導 今天（9/8），基本工資審議歷時5個小時，勞動部長郭芳煜會後宣布結論，基本工資自2017年1月1日起，調整為21,009元，調幅5％，時薪則分兩階段調整，今年10月1日起調整至126元，明年起調整為133元。